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　　隆基泰和秉承質(zhì)量第一的原則，嚴格把握質(zhì)量關，把隆基泰和控股的每一個子公司都打造成市場口碑最好，業(yè)績第一的公司，在當?shù)丶叭珖H受贊譽。

　　隆基泰和集團董事長兼隆基泰和控股有限公司董事會主席魏少軍先生表示：隆基泰和集團作為中國新型城鎮(zhèn)化建設的踐行者，一直實踐以產(chǎn)興城、以城促產(chǎn)、產(chǎn)城融合的以人為核心的新型城鎮(zhèn)化建設道路。隨著中國政府明確未來的經(jīng)濟發(fā)展和改革方向，為北京、天津及河北的經(jīng)濟發(fā)展帶來極大的增長機會和發(fā)展?jié)摿ΑＢ』┖统晒μみM國際資本市場是一個重要里程碑，未來將乘國策及國際資本市場之便利，進一步奠定其于新型城鎮(zhèn)化建設的領先地位，推動京津冀協(xié)同發(fā)展目標的實現(xiàn)。

　　隆基泰和實業(yè)有限公司在自身發(fā)展中不斷學習和創(chuàng)新，在多產(chǎn)業(yè)經(jīng)營過程中積累了豐富的融資、資金管理經(jīng)驗，年投融資能力達100億元，這為集團從產(chǎn)業(yè)經(jīng)營向資本運營、從**制向股份制的轉(zhuǎn)變奠定了堅實的基礎。在原融資管理、股權(quán)融資、資本運營團隊的基礎上，集團成立了瑞陽基金公司、鼎元小額貸款公司、鼎和擔保公司，并大力入股保定商業(yè)銀行，成為民營股份中的最大股東，全面拉開隆基泰和實業(yè)有限公司拓展金融市場、開展資本運營的序幕。

　　一個企業(yè)之于社會最大的責任是發(fā)展，隆基泰和實業(yè)有限公司經(jīng)過20年的發(fā)展，從小型建筑公司發(fā)展成為大型企業(yè)集團，2011年，上繳稅金23.25億元。隆基泰和實業(yè)有限公司緊隨社會發(fā)展步伐，項目所到之處，都能帶動一方經(jīng)濟的發(fā)展。

　　隆基泰和為保證員工利益，積極響應市總工會號召，積極開展集體協(xié)商和簽訂集體合同，簽署“工資集體協(xié)商協(xié)議”，隆基泰和公司履行參加社會保險義務，勞動合同訂率達到100%，依法支付職工工資。隆基泰和公司在2012年1月份獲得“河北地區(qū)最佳雇主”榮譽稱號，屢次獲得省AAA級勞動關系和諧企業(yè)稱號。

　　“和”之道，斯之美。隆基泰和董事長魏少軍說：“一個沒有文化的民族是一個沒有發(fā)展的民族；一個沒有文化的企業(yè)是一個沒有生命力的企業(yè)。”在隆基泰和，理念與文化始終是被放在首位的。隆基泰和董事長魏少軍認為無論是建筑、房產(chǎn)、商業(yè)、新能源，還是隆基泰和整個企業(yè)的建設與發(fā)展，只有在先進、人性的理念與文化的引領下，才會產(chǎn)生每一個優(yōu)秀的建筑，優(yōu)秀的項目，才會有隆基泰和持續(xù)卓越的企業(yè)品牌與形象。

　　

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中美安迪影視文化傳媒有限公司在企業(yè)建立之初，董事長安迪樊先生即將環(huán)保理念融入企業(yè)發(fā)展規(guī)劃之中。